Consideramos importante para o indivíduo e para a instituição, a identificação de Potencial, realizado através de estimativa de potencial por competências, busca antecipar o quão uma pessoa possui potencial para alcançar níveis mais altos a partir de sua posição atual. Seja na vida, nas empresas ou instituições esportivas.
Visa identificar potencialidades/competências para a performance de atribuições específicas. A partir da identificação das potencialidades e fragilidades do capital humano. Dessa forma, evidencia os gap’s para embasar a tomada de decisão. Seja para treinamento comportamental, programas e ações que possam subsidiar o desenvolvimento do indivíduo e do negócio.